為打好集團國企改革深化提升行動、對標一流價值創造行動2025年收官攻堅仗，5月29日，集團專題召開國企改革深化提升行動和對標一流價值創造行動工作調度會，集團副總經理、黨委委員尤開軍出席會議并講話。
會議傳達學習了國企改革、對標一流最新工作要求，通報了集團國企改革工作整體進展和改革工作臺賬修訂情況，投資公司、農發公司分別就改革、對標工作推進經驗作了交流發言。
會議指出，2025年國企改革、對標一流工作已進入收官攻堅期，各單位要在以往工作成果基礎上，加快完善改革工作臺賬，做到“三個把握”，圍繞任務目標繼續層層壓實責任，爭取實現前三季度基本完成深化提升行動、價值創造行動既定任務，最后一季度全面掃尾提升。
會議強調，要對重點難點任務和工作環節認真排查，重點關注國資監管部門發現的問題，做到孰強孰弱、孰好孰差心中有數、胸中有策，確保有的放矢、對癥下藥，實現改革橫向到邊、縱向到底；要對有潛力有空間的改革任務和成果再深化，進一步突出功能使命類任務對國家戰略的服務能力，積極在提高體制機制類任務精準度、適應性上尋求突破，及時推動成熟經驗做法制度化、長效化，使工作成果成色更足、含金量更高；要繼續保持高位推動，以“時時放心不下”的責任感和緊迫感，強化責任落實，統籌好質量和進度，對工作機制再落實、再優化，進一步強化政策宣貫和經驗總結推廣，高質量完成各項工作。
